diversity-inclusion-header-otis2

Саналуандық және инклюзивтілік

Біз адамдардың әлеуетін көтереміз

Біз неғұрлым жоғары, жылдам әрі ақылды әлемде инновациялар, өзара байланыстар мен ізгілікті даму үшін қажетті саналуандықты құшақ жая қарсы алатын және қолдайтын инклюзивті мәдениетті құруға тырысамыз.

Қазіргі уақытта болып жатқан өзгерістер қарқынының теңдесі жоқ. Урбанизация және цифрлық тепе-теңдік біздің әлемді өзгертіп, жаңа мүмкіндіктер ашады. Біз бірге кәсіби дағдыларымызды, жұмыс орнымызды, біздің өндірістік салаларымызды және әлемімізді қалыптастыра отырып, ерекше болашақ құруымызға болады.

 

Отис 2030 жылға қарай гендерлік теңдікке қол жеткізуге ұмтылады

Менің ойымша, идеялар - яғни ұлы идеялар - әркімде пайда болуы мүмкін. Нәсіліне, дініне, әлеуметтік-экономикалық жағдайына, техникалық дайындығына, отбасы моделіне немесе жалпы өмірлік тәжірибесіне қарамастан идеялар инклюзивті ортада сәтті дамып келеді".

— Джуди Маркс, Президент, CEO

Otis Made to Move CommunitiesTM

Осы жаңа бағдарлама арқылы біз жас ақыл-ойларды бүкіл әлемдегі адамдар үшін ұтқырлықтың жаңа шешімдерін әзірлеуге тартамыз. Бұл студенттерге сарапшыларымыздың жетекшілігімен қауіпсіз, практикалық тәжірибе бере отырып, біз олардың өмір бойы STEM ғылымына, технологиясына, инженериясына және математикасына деген қызығушылығын оятуға тырысамыз.

Біз барлық қызметкерлердің өз болмысын сезініп, идеялармен ашық алмасатын орта құруға тырысамыз.

Отис - бұл 200 ел мен аумақтарда тауарлар мен қызметтерді ұсынатын нағыз жаһандық бизнес. Компания қызметкерлері бүкіл әлем бойынша 1300 қалада жұмыс істейді. Мәдени саналуандық біздің ұйымдық құрылымымыздың құрамдас бөлігі болып табылады. Бұл халықаралық қатысу бізге мәдениетте және ойлау үрдісінде түрліше болып келетін күшті қауымдастықты дамытуға мүмкіндік береді. Отис бұны инновациялар жасаудың ең үздік тәсілі деп есептейді.

Ұлы идеялар әлемді өзгерте алады - келесі ұлы идея кез келген адамда кез келген жерде пайда болуы мүмкін. Біздің қызметкерлерді қолдау топтарының (ERG) арқасында біздің қызметкерлеріміз әртүрлі идеялардан пайда табуға және нарықта өз позициясын нығайтуға барынша күш-жігер жұмсайды. Біздің инклюзивтік командалар түрлі салаларда жұмыс істейді: өндірістік жағдайда және кеңселерде жұмыс істейтін әйелдер, афро-американдықтар, азиаттар, латын американдықтар, мүмкіндіктері шектеулі адамдар, ұрпақ айырмашылықтары бар адамдар, ЛГБТИ өкілдері және ардагерлер.

Otis-тең мүмкіндіктер мен оң әрекеттерді жақтайтын жұмыс беруші. Барлық білікті үміткерлер қолданыстағы заңнамаға сәйкес нәсіліне, түсіне, дініне, жынысына, жыныстық бағдарына, гендерлік сәйкестігіне, ұлттық тегіне, мүгедектігіне немесе ардагер мәртебесіне, жасына немесе кез келген басқа қорғалған санатына қарамастан жұмысқа орналасу құқығына ие болады.

Бірге болғанымыз өзімізге жақсы

Otis_media_factsheet

39.2% - Отис әйелдері бүкіл әлем бойынша*

*2022 ж. жағдай бойынша

Толығырақ оқу
Group of diverse people in an office

АҚШ-тың афроамерикандық мамандары*

Біз көп дауысқа иеміз

*2022 ж. жағдай бойынша

*Inclusive of U.S.-based executives only

Толығырақ оқу
Group of four volunteers

Бүкіл әлем бойынша үлестес ұйымдар мен қызметкерлерді қолдау топтары. 50 барлық қызметкерлер үшін ашық *

*2022 ж. жағдай бойынша

Толығырақ оқу