奧的斯的管理團隊

奧的斯的管理團隊能力出眾,不僅具有遠見卓識,而且擁有豐富的行業經驗。

不論是全球總部,還是遍佈不同區域的辦事處,我們的團隊都將為提供集創新技術、細緻服務以及可信賴的專業知識於一身的解決方案,由宏大的項目概念到具體的項目細節。

遵循同一理念:無論是個人還是團隊, 對於任何項目都要全力以赴。

正是憑藉這種精神,使我們每天協助客戶實現藍圖, 超越預期。

何祖彥

董事總經理 奧的斯香港、澳門及台灣

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何祖彥

董事總經理 奧的斯香港、澳門及台灣

何祖彥(Joseph) 於2019年1月獲委任為董事總經理,負責管理奧的斯電梯公司的香港,澳門和台灣地區業務。 現時,他與妻子定居香港。

Joseph曾參與多個推動電梯業發展的創新技術項目。他更積極與各大科技公司合作,將目標樓層管理系統、無機房設備及升降機再生能源等被譽業內的專業嶄新技術,引入多個標誌性建築項目中。

Joseph於2004年加入美國奧的斯電梯,專責維修保養的業務。其後,他曾在美國出任不同的管理職位,職能涵蓋維修保養服務、新安裝和更新的業務營運。在接任現時職務前,他曾擔任北加州(美國)的高級總監兼區域總經理。

加入奧的斯前,Joseph曾任美國陸軍6年半,並多次駐守沙特阿拉伯、科威特和伊拉克地區。

Joseph擁有美國華盛頓州西雅圖華盛頓大學航空工程學士學位、美國印第安納州西拉斐特普渡大學工商管理碩士學位,以及美國加州三藩市金門大學公共行政管理碩士學位。

Stéphane de Montlivault

亞太區域總裁

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Stéphane de Montlivault

亞太區域總裁

Stéphane de Montlivault是亞太區總裁,負責亞太區 (不包括中國區)的整體業務。在接任現時職務前,他曾擔任日本奧的斯電梯(Nippon Otis Elevator Company) 的總裁及東北亞區總裁。

Stéphane於1984年加入北美的奧的斯電梯,並曾擔任多個不同的崗位,包括: 銷售、採購策略和財務。他於1989年由美國紐約調派到新加坡,負責亞太區營運的財務計劃及分析的工作。

自1989年首次被調派到亞太區負責營運的工作後,Stéphane一直擔任北亞和南亞地區和區域的管理工作。多年來,他一直積極參與區內的業務發展,目前負責管轄奧的斯25個市場的業務。

Stéphane擁有法國ESDE (巴黎)會計及金融學位及哈特福德大學(University of Hartford)工商管理(市場及管理)碩士學位。

Judy Marks

奧的斯公司總裁

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Judy Marks

奧的斯公司總裁

Judy Marks 在其行業擁有 35 年從業經驗,她見證了技術的進步,同時以回饋社會的方式應用新興及發展成熟的技術。目前,她推行了引人矚目的數字與文化轉型,以此引領奧的斯公司發展 — 這家標誌性企業自 165 年前創立以來便一直走在電梯行業的最前沿。

如今,奧的斯利用其對電梯井的深入了解,打造數字解決方案,以滿足智能建築時代的客戶需求。這包括基於IoT技術的服務解決方案,以及用於預測維護的前瞻性資料分析;先進的影片分析及調配系統,以管理各種交通運輸模式;還有新一代互聯電梯系列,更智能、資料更豐富、更安全、更高效且更為舒適。

她說道:「我們生活在一個革命性時代,全世界都在經歷數字化轉型。我們的 68,000 名同事正在攜手邁步,共同走向未來。我們將繼續創新,探尋新的商業模式,為客戶提供卓越服務,並顛覆我們自身,成為全球乘客運輸的端對端推動者。」

Judy 曾在 IBM、Lockheed Martin 及 Siemens AG 等三家全球知名企業擔任高級管理職位。她曾擔任 Siemens USA 及西門子下屬企業 Dresser-Rand 的行政總裁,並於 2017 年被任命為奧的斯行政總裁。她的職業生涯建立在一系列挑戰性任務之上,為全球客戶亦為政府機構打造解決方案。Judy 稱自己為技術發燒友,運用多種數字技術,並積極使用社交媒體擴大她的理念傳播。對於 Judy 而言,領導力就是在員工之中創造一種使命感。 她說道:「人們每日都需要決定將要完成什麼樣的工作。這就是我喜歡奧的斯人的原因所在 — 他們知道我們所做的工作至關重要。我們在全球 200 個國家及地區,每日為 200 萬個單位提供服務,接觸 20 億人,推動世界不斷前進。」

Judy 擔任了 Hubbell Inc. 的董事,兼任馬里蘭大學電腦、數學和自然科學學院的監事會成員。她取得了利哈伊大學的電子工程學位。 2017 年,Judy 入選『技術領域最具影響力的 50 位女性』,並榮獲國際自動化學會卓越領導獎。

Mark George

財務、策略與資訊技術副總裁兼財務總監

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Mark George

財務、策略與資訊技術副總裁兼財務總監

Mark在聯合科技(UTC)和奧的斯工作了27年,他的職業生涯幾乎走遍了世界各地,在公司的全球及區域部門都擔任過多個領導職位,他更曾經在亞洲居住了6年。

Mark於1989年加入奧的斯,擔任過大大小小不同的職務。隨後在1998年,他調職到新加坡,出任亞太區財務和資產管理總監,同時,他也負責收購和整合業務。2001年,他被調職到香港,擔任南亞太地區財務總監,消除1998年亞洲金融危機為這個地區的業務帶來的影響。2004年,他回到美國,負責管理奧的斯全球財務規劃與分析。

2007年,憑藉豐富的經驗以及對國際業務的濃厚興趣,Mark獲委任到UTC擔任財務規劃與分析主管,他更同時擔任了開利財務副總裁兼財務總監;之後,他獲委任為UTC環境、控制與安防的財務總監。他還擔任過UTC建築及工業系統(BIS)財務副總裁兼財務總監。

2015年10月,Mark獲委任為—奧的斯財務、策略與資訊技術副總裁兼財務總監。

Nora LaFreniere

副總裁兼總法律顧問

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Nora LaFreniere

副總裁兼總法律顧問

Nora在奧的斯所創立的成績有目共睹。她從2000年開始曾出公司不同法律職位。

在職業生涯初期,Nora積極參與奧的斯150周年慶祝活動,藉此機會了解了奧的斯的歷史傳承,並為自己是奧的斯的一部分而感到自豪。Nora因為這次經驗獲得啟發,因此在往的工作中,不論是任個階段的工作,她也十分重視每個員工的付出和員工之間良好的工作關係:

「經常回想起我在UTC的第一份工作,作為律師為美國東南區域提供法律支援。從那時我就了解到, 全賴奧的斯員工的敬業奉獻、不斷滿足客戶需求才讓我們取得了成功。」

Nora十分喜歡狗,工作之餘,她身旁總會跟著一隻重130磅的紐芬蘭阿特拉斯犬。

Nora也非常喜歡季節性活動,比如在冬天滑雪、騎自行車,在夏天去沙灘度假。她對美食和美酒的熱愛從未減少,借出外工幹的機會,她時常可以品嘗到特色美食。

Christian Meisner

副總裁兼人力資源總監

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Christian Meisner

副總裁兼人力資源總監

Christian於2003年加入開利,擔任全球運營部門的人力資源總監,開始了在UTC的職業生涯。隨後,他被調往新加坡,負責開利亞太區的人力資源工作。

2006年,Christian回到美國,擔任全球商用暖通空調人力資源部副總裁。隨後,於2007年加入UTC辦公室,負責全球人才管理,包括高級人才管理,並接任規劃與領導力開發一職。

因為熱愛帆船運動,Christian為人耐心、身手敏捷且平衡力強,這些技能使他足以勝任汽車、出版和航空等眾多產業的人力資源管理職位。同時,他還獲得了維拉諾瓦大學的政治學學士學位和密西根州立大學的勞資關係碩士學位。

由於Christian對通過數碼方式對領導角色產生影響以及促進領導與下屬進行互動等方面很感興趣,自2015年至今,在他擔任奧的斯電梯公司副總裁兼人力資源部總裁期間,始終密切地關注著相關問題。在此職位上,Christian負責全球人力資源全方位的工作。另外,他還是奧的斯執行委員會成員,通過與高級管理團隊密切合作實現策略任務。

Tony Black

維修業務總裁

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Tony Black

維修業務總裁

作為一名業務精湛的專業人員,Tony擁有在UTC 30多年的多元化工作經驗。1984,他加入普惠,隨後,在UTC辦公室擔任了眾多運營與管理職責--從UTC全球ACE總監到日本奧的斯總經理,Tony的管理職責不斷擴大,同時積累了眾多專業經驗。

在加入奧的斯維修部門之前,Tony擔任奧的斯電梯(中國)投資有限公司總裁,他推動公司業務不斷發展,同時他還通過運用先進及具有開創性的流程,例如數碼化維修保養工具和針對特定市場的專門服務推動維修業務不斷創新,更加高效。

時至今日,Tony是奧的斯全球維修部門負責人,同時也是是奧的斯執行委員會成員。他負責制定全球維修服務標準、引領並鼓勵創新,確保我們正在進行的維修服務革新取得成功。

Tony擁有佛羅里達大西洋大學工程學士學位和維吉尼亞大學達頓學院工商管理碩士學位。

Neil Green

副總裁兼轉型及數字總監

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Neil Green

副總裁兼轉型及數字總監

在 Neil Green 傑出的職業生涯中,他一直對技術滿懷熱忱,以創新推動市場顛覆性變化。作為副總裁兼轉型及數字總監,Neil 負責全新的全球數字技術部門,引導公司創新數字商業模式與外部合作夥伴的戰略夥伴關係的發展。

Neil 於 2018 年 10 月加入公司,是奧的斯執行委員會成員,直接向總裁 Judy Marks 彙報工作。

在加入奧的斯前,Neil 曾在 Intel 公司服務了 24 年。在 Intel 從一個以 CPU 與 PC 為中心的公司成長為一家以系統及資料為中心的企業的這一過程中,他位居領先位置。在從 Intel 離職前,他擔任了 Intel 美國業務的總裁兼總經理。在那之前,Neil 在營運、產品戰略及銷售方面擔任過領導職務,對於北美、南美、歐亞的業務與項目均有豐富經驗。

Neil 擁有多學科及全球經驗,還擁有變化迅速的技術領域的領導能力,因而具備獨特的優勢,能夠引領在奧的斯營運、產品及服務領域大規模應用新技術。

Neil 持有普渡大學電子工程學士學位及賓夕法尼亞大學沃頓商學院與工程與應用科學學院的技術管理理學碩士學位。

Ricardo Muñoz

副總裁(工程)

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Ricardo Muñoz

副總裁(工程)

作為工程副總裁,Ricardo 目前負責掌理全球工程部門,開發合乎客戶需求的創新技術,並將推動奧的斯的未來發展。

Ricardo 為他的新職位注入了近二十年的 UTC 經驗。他曾在上海工作多年,負責奧的斯(中國)公司的工程設計工作 — 顯著推動了通用平台產品的開發,並建立了上海先導設計中心。

在加入奧的斯之前,Ricardo 曾擔任 UTC 氣候控制與安全技術與元件亞洲主管,以及 Carrier 全球冷水機組項目的負責人。他的 UTC 職業生涯始於聯合技術研究中心。

Randi Tanguay

Vice President, Communications

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Randi Tanguay

Vice President, Communications

The way we communicate and engage with our customers, passengers and employees is rapidly evolving, with audiences receiving information in new ways and at all times. Randi is leading the global communications function for Otis, helping to navigate this new landscape with clear, effective and consistent strategic communication across the global organization, and with external audiences; our customers, partners and fans.

Randi joined the company in June 2018 and is a member of the Otis Executive Committee, reporting directly to Otis President Judy Marks.

Prior to joining Otis, Randi spent more than a decade at FleishmanHillard where she successfully managed communications and public relations for large, inter-disciplinary global businesses and led high-performing teams for clients including Bose, Autodesk and Booz Allen Hamilton. Prior to FleishmanHillard, she held several roles at CBS television working as a director, producer and writer for nightly newscasts, interview-style programming and other special events.

Randi’s breadth of communications experience, coupled with her multi-industry exposure serve as the foundation for creative, impactful storytelling – ultimately shaping the Otis narrative to win the hearts and minds of the employees, customers and two billion passengers we move every day.

She holds a Bachelor of Arts in Political Science and International Relations from Emory University.

Robin Fiala

Vice President, Sales, Marketing & Product Management

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Robin Fiala

Vice President, Sales, Marketing & Product Management

As people flock to cities at a rapid pace, the world’s urban landscapes are transforming. Today’s buildings that are taller and denser than ever. At the same time, technology advancements are resetting our expectations for speed and personalization.

“This intersection of urbanization and the digital revolution is changing the way we work, live and play,” says Robin, who has nearly 30 years of Otis experience at regional and global levels. During that time, she has witnessed several notable changes in our industry, and believes that “today, we’re really on the cusp of something big” with smart, connected elevators that create the ultimate passenger experience.

Robin has led critical transformations, including both product and service innovations such as the launch of the flagship Gen2® elevator. Since joining the company in 1990 as a sales representative, she has held a variety of positions of progressively expanding responsibility that have given her unique perspectives on delivering customer value throughout the entire lifecycle of our products.

As the Vice President of Marketing, Sales and Product Management, Robin leads our global teams responsible for developing innovative market-leading products and services for our Otis customers.

Robin is a tireless advocate for developing women and is a recipient of the YWCA Women Achievers award. She has three active children, and when she isn’t traveling around the world visiting customers and Otis colleagues, Robin enjoys time at home with her family and friends.

She holds a bachelor’s degree in mechanical engineering from Union College and an MBA from Fordham University.