Personas y comunidades | Otis Chile
Personas & Comunidades
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Buscamos ideas, fomentamos la innovación y capacitamos a nuestros compañeros a través de experiencias de aprendizaje y desarrollo que están alineadas con nuestra estrategia empresarial y contribuyen a nuestro éxito general. Interactuamos de forma significativa en las comunidades a las que servimos creando o apoyando oportunidades para el aprendizaje de la ciencia, la tecnología, la ingeniería y las matemáticas (STEM), el voluntariado y las donaciones benéficas.
¿Por qué es importante la inclusión?
Nuestra estrategia empresarial se basa en un lugar de trabajo integrador en el que atraemos y retenemos a los mejores talentos, fomentamos la innovación, apoyamos a los compañeros en su desarrollo profesional y mejoramos el rendimiento empresarial, lo que beneficia a todas las partes interesadas.
Desarrollo, compromiso y retención
Nuestros inicios se remontan a un hombre genio, y las generaciones de innovadores que le sucedieron nos han mantenido a la vanguardia de la industria que él creó. Fomentamos esta cultura pionera animando a nuestros colegas a compartir ideas, desarrollar nuevas habilidades y convertirse en aprendices permanentes.
Nuestro conjunto de programas de aprendizaje y desarrollo ofrecidos como parte de nuestra Academia Leading at Otis está adaptado a los colegas de todos los niveles de nuestro negocio global, proporcionando oportunidades de crecimiento y desarrollo a través de una amplia gama de habilidades funcionales, técnicas y de liderazgo. Estamos ampliando y enriqueciendo continuamente nuestra cartera en áreas temáticas clave para nuestro crecimiento, incluida la perspicacia comercial y financiera, la formación en ventas, la gestión de proyectos y el aprendizaje de idiomas.
Nuestro programa Otis Technical tiene como objetivo mejorar la incorporación, reducir el tiempo de productividad y permitir la mejora de las competencias de nuestros profesionales de campo a lo largo de su carrera profesional. Reconocemos cada vez más los beneficios de estas vías de desarrollo en nuestra capacidad para atraer, comprometer y retener el talento de primera línea.
Accesibilidad
Estamos orgullosos de ayudar a construir una sociedad sin barreras físicas, cognitivas o sensoriales. Gracias al trabajo de nuestros talentosos colegas de Otis y en colaboración con socios como Disability:IN, seguimos diseñando y desarrollando soluciones innovadoras de movilidad accesible para ayudar a los usuarios. Nuestros equipos cuentan con características tales como una solución de audio que ayuda a los pasajeros ciegos y con baja visión a navegar mejor por los edificios, anuncios de voz que guían a los pasajeros hasta su destino de viaje, e incluso nuevos indicadores de color de alto contraste y paneles braille dentro y fuera de nuestras cabinas de ascensor.
Otis es también signataria de la Declaración Disability:IN Procure Access, que afirma nuestro compromiso de comprar y vender tecnología accesible para personas con discapacidad. Esta iniciativa pretende ayudar a las empresas a comprender que la adquisición accesible crea un lugar de trabajo inclusivo con productos y servicios mejores y más utilizables para nuestros colegas, clientes y el público en general.
Comunidad
Otis has a rich history of contributing to communities, through partnerships and volunteerism that spans decades, enabling us to help cultivate the next generation of leaders, innovators, and future Otis colleagues. We advocate for a range of issues related to sustainable and inclusive mobility, with focused investments in science, technology, engineering and mathematics (STEM) and creating more vibrant communities.
In 2020 we launched Made to Move Communities™ our signature social impact program to engage young minds to imagine new mobility solutions for people everywhere and to inspire youth to become part of our dynamic industry.
We also care for and support our colleagues when an unexpected crisis hits. Catastrophic events have no boundaries and often strike without warning. Through the Otis Colleague Disaster Relief Fund, colleagues can receive financial assistance following major natural disasters or humanitarian crises. And all colleagues are welcome and invited to make financial contributions to the fund – a direct way to provide support for peers in need.
