MITARBEITERVORTEILE
Was wir bieten
Otis zählt im Fahrtreppen- und Aufzugsmarkt zur Weltspitze. Von der großen Leistungsfähigkeit unseres Unternehmens profitieren nicht nur unsere Kunden, sondern auch unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Das bedeutet im Detail
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
- Eine attraktive Vergütung (nach dem Metalltarifvertrag) mit vielen Zusatzleistungen
- Eigene Forschung und Entwicklung
- Exzellente, auf Ihre persönlichen Fähigkeiten zugeschnittene Karrierechancen
- Persönliche Entwicklungsperspektiven durch Aus- und Weiterbildung
- Talentförderung durch gezielte Entwicklungsprogramme
- Ein familiäres Miteinander
- Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodelle sowie mobiles Arbeiten
- Kostenübernahme für berufsbegleitende Weiterbildungen im Rahmen unseres sogenannten Employee Scholar Programme (Meisterausbildung sowie Bachelor- und Masterstudiengänge)
- Ein betriebliches Gesundheitsmanagements, u.a. mit Bildschirmarbeitsplätzen und Angebotsvorsorgeuntersuchungen
- Eine betriebliche Altersversorgung mit Bezuschussung durch Otis
- Ferienfahrten und Weihnachtsgeschenke für die Kinder unserer Mitarbeiter
- Firmenfeiern (Weihnachtsfeier, Jubilarfeier)
- Einführungsveranstaltungen für neue Mitarbeiter
Otis ist eine kununu TOP und OPEN COMPANY – diese Arbeitgeber Gütesiegel stehen für Authentizität, Offenheit sowie für die kritische Auseinandersetzung mit den eigenen Qualitäten als Arbeitgeber und einer Kommunikation auf Augenhöhe – sowohl mit den eigenen Mitarbeitern als auch potentiellen Bewerbern – das sind die Eigenschaften, die für uns in Zeiten von Social Media ein zeitgemäßes HR Management ausmachen.
Vernetzen Sie sich mit Otis auf Xing.
Ein wichtiges Anliegen für uns ist, dass unsere Mitarbeiter ihre beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten und persönlichen Lebensphasen gut aufeinander abstimmen können. Deshalb hat es Otis sich zum Ziel gesetzt, die Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben durch innovative Arbeitsmodelle, wie z.B. mobiles Arbeiten, zu gewährleisten.
Ebenso großen Wert legen wir in unserem Unternehmen auf „Diversity & Inclusion“. Wir achten sehr darauf, dass sich jeder einzelne Mitarbeiter – unabhängig von Geschlecht, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Orientierung, Religion, beruflichem Hintergrund, Kommunikationsstil oder sonstigen Persönlichkeitsmerkmalen – bei Otis integriert und respektiert fühlt.
Wir freuen uns, von Ihnen zu hören und Sie vielleicht schon bald in unserem Team begrüßen zu können.
