Çevre, Sosyal ve Yönetim | Otis'te ESG
Çevre, Sosyal ve Yönetim
Otis'te ESG
ESG Raporunu Görüntüle (PDF)
Bağlantılar daha iyi bir dünya oluşturur
Geçtiğimiz 170 yılda şehirlerin dönüşümüne liderlik eden Otis, yükselen gökdelenler ile birlikte insanların yaşam ve çalışma şekillerinin değişimine önayak oldu. İnsanları bir araya getiriyor, gitmeleri gereken yerlere ulaştırıyor ve tüm dünyayı birbirine bağlıyoruz. Geleceğe dair kişisel, fiziksel veya teknolojik olarak kurduğumuz tüm bağlantıların akıllı, kapsayıcı, sürdürülebilir ve etik ilkelerine uygun olmasını önemsiyoruz. Bu yüksek standartlara ulaşma yolunda kaydettiğimiz aşamaları gözlemleyebilmek ve işimizin dört temel alanına odaklanabilmek için Çevre, Sosyal ve Yönetim programımızı yarattık.
Sağlık ve Güvenlik
İşimizin can güvenliği olduğunun farkındayız. Kullandığımız ekipmanlar, materyaller ve her gün bize rehberlik eden uygulamalar sayesinde çalışanlarımızın, müşterilerimizin ve yolcularımızın sağlığını ve güvenliğini önceliklendiriyoruz.
Çevre ve Etki
Tesislerimizde ve filomuzda enerji tüketimini, emisyonları ve atığı azaltma amaçlı iddialı hedefler de dahil olmak üzere çevresel ayak izimizi yönetme konusunda bütünsel bir yaklaşım benimsiyoruz.
Müşteri maliyetlerini ve çevresel etkiyi azaltan verimli ve sürdürülebilir ürünler geliştirmeye devam ediyoruz.
Kişiler ve Topluluklar
Birçok sesi ve bakış açısını benimseyen bir kültür geliştiriyoruz ve çalışanlarımızı eğitim ve profesyonel gelişim konularında destekliyoruz.
Fark yaratan fikir ve projeleri destekleyerek çevremizdeki topluluklar ile etkileşime geçiyoruz.
Yönetim ve Sorumluluk
Yaptığımız her şeyde en yüksek etik, dürüstlük ve şeffaflık standartlarını hedefliyoruz. Bu standartlar, işimizi nasıl yöneteceğimizi, tedarikçilerimizden ve partnerlerimizden beklentilerimizi, müşterilerimizle ve yolcularımızla nasıl iletişime geçeceğimizi ve global pazarda nasıl rekabet edeceğimizi belirliyor.
Commit
Sıfır zarar odaklı bir iş yeri yaratma taahhüdü
Expand
2023 yılına kadar Çalışan Yardımı Programı (EAP) ile dünya genelindeki tüm çalışanlar için psikolojik hizmetlere ulaşılabilirliği artırın
Educate
Tüm saha profesyonellerine ve alt yüklenicilere Hayat kurtaran Kardinal Kurallar konusunda yılda bir kez olmak üzere eğitim verin
Achieve
Kapsam 1 ve Kapsam 2 emisyonlarında 2030'a kadar %50 azalma elde edin
Reach
Fabrika elektriği için 2030'a kadar karbon nötrlüğü elde edin
Achieve
Sıfır atık çöp sahası sertifikasyonu için 2025'e kadar %100 fabrika uygunluğu elde edin
Complete
Tüm fabrikalar için ISO 14001 sertifikasyonunu 2025 yılına kadar tamamlayın
Achieve
Üst düzey yöneticilerimizde 2030 yılına kadar cinsiyet eşitliği elde edin
Increase
Şirket etkileşim anketinde kapsayıcı bir şirket kültürü kategorisinde 2025 yılında kadar %4 artış sağlayabilmek için çalışan tercih edilebilirliğini artırın
Direct
2025 yılına kadar küreselde yapılan bağış miktarının %50'sini doğrudan bilim, teknoloji, mühendislik ve matematik (STEM) programlarına aktarın
Impact
2030 yılına kadar geçim kaynaklarını geliştirmek ve yarının işgücünü yaratmaya katkı sağlamak için dünya çapında 15.000 öğrenciyi öğrenme ve mesleki gelişim süreçlerini içeren STEM odaklı programlar ile destekleyin
Dedicate
Etkin topluluklara destek olmak, STEM eğitim ve sosyal eşitlik çalışmalarını dünya çapında desteklemek için 500.000 çalışan gönüllü çalışma saati belirleyin
Award
at least 20% of U.S. supplier spend annually to diverse suppliers
"Bizden önceki nesilleri onurlandırmak, bizden sonraki nesilleri desteklemek ve şimdiki nesil içinse uygun koşulları sağlamak, günümüzde her zamankinden çok daha önemli."
-Judy Marks, CEO, Yönetim Kurulu Başkanı
Çevre, Sosyal ve Yönetişim Raporu
ESG ilkeleri, stratejimize ve kültürümüze yıllardır entegredir. 2021'de Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesi’ni imzaladık ve Birleşmiş Milletler Sürdürülebilir Kalkınma Hedefleri ile uyumlu kamu taahhütleri belirledik. Kararlı hedefler ve cesur girişimlerden oluşan bir strateji planladık. En son ESG raporumuz ile ilgili ilerleme durumumuz hakkında daha fazla bilgi edinin.
ESG Raporunu Görüntüle (PDF)
